<cite id="rxzxh"></cite>
<cite id="rxzxh"></cite>
<var id="rxzxh"></var>
<thead id="rxzxh"></thead>
<thead id="rxzxh"><dl id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></dl></thead>
<cite id="rxzxh"></cite><cite id="rxzxh"></cite>
<var id="rxzxh"><video id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></video></var>
<cite id="rxzxh"><ruby id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></ruby></cite>
<cite id="rxzxh"><video id="rxzxh"></video></cite>
<var id="rxzxh"></var>
<cite id="rxzxh"></cite>
我已授权

注册

直击人人车总部维权员工无奈强冲全国多地行动维权群近千人图

2019-02-20 09:32:51 和讯名家 
出品|三言财经
出品|三言财经

作者|霖

2月17日有微博网友爆料称据二手车平台圈内人透露近日人人车各城市分站接连关闭经理以下全部辞退

次日一位微博?#29616;?#20026;资深汽车达人 汽车视频自媒体的网友发微博表示其已经过求证人人车破产
次日一位微博?#29616;?#20026;资深汽车达人 汽车视频自媒体的网友发微博表示其已经过求证人人车破产

同时也有微博网友发帖称贵阳人人车全体人员准备申请劳动仲裁索要工资
同时也有微博网友发帖称贵阳人人车全体人员准备申请劳动仲裁索要工资

还有自称人人车北京分部员工发帖称人人车北京分公司无辜扣除员工1月和2月工资无补偿大面积裁员
还有自称人人车北京分部员工发帖称人人车北京分公司无辜扣除员工1月和2月工资无补偿大面积裁员

对此一系列消息人人车于18日连发两次声明称公司破产消息系谣言人人车经营正常
对此一系列消息人人车于18日连发两次声明称公司破产消息系谣言人人车经营正常

直击人人车总部维权员工无奈强冲全国多地行动维权群近千人图
除了官微外人人车还正式发布了辟谣声明

今日人人车关注到在社?#40644;?#21488;集中出现人人车正式宣布破产人人车关?#36134;?#26377;站点人人车资金链断裂等不实消息引发大量公众及媒体关注人人车声明如下

1. 上述消息均为假消息存在人为故意传播的情况人人车不存在破产关站资金链断裂等情况目前一切业务运转正常?#20013;?#20026;?#27809;?#25552;供?#31185;?#30340;汽车交易服务

2. 对于上述恶意制造人人车谣言的行为人人车已搜集好证据并向公关机关及相关部门报案

人人车

虽然人人车官方称人人车不存在破产关站以及资金链断裂等情况但是三言财经通过微博联系上一位人人车员工对方表示人人车北京分公司员工将于2月19日晨前往公司总部维权

于是三言财经决定亲赴现场探访人人车是否真的存在无补偿拖欠工资裁员现象

白天正常上着班下班就成前员工

要么离职要么交?#29992;?#36153;当合伙人

人人车北京公司总部写字楼门口
人人车北京公司总部写字楼门口

2月19日早上九点不到位于北京市朝阳区来广营附近的人人车总部楼下陆陆续续汇集了前来索要工资的人人车员工们

前来维权的人人车员工在办公楼门口集合
前来维权的人人车员工在办公楼门口集合

这些员工身着人人车公司工作服大部分佩戴了工牌少数人没穿工作服和工作证的人为了证明自己身份也随身背着印有人人车标示的背包

在楼前集?#31995;?#24453;过程中大家你一言我一语的向三言财经讲述自己遭遇

维权者表示他们都是人人车的评估师和销售这次裁员也全部裁掉的是这一级别员工事情发生的很突然大家于昨日2月18日晚间突然被告知裁撤并且人人车城市经理表示1月2月工资提成均不发放

王成对三言财经说没有一丁点征兆白天还正常上班晚上突然就告诉我们被辞退了

三言财经?#31169;?#21040;人人车方面并非严格意义上的无补偿裁员?#20445;?#25353;照维权者们的说法是给大家一个选择

要么成为人人车合伙人要么就签一份自动离职合同

另一位维权员工激动的告诉三言财经如果选择成为合伙人一方面自己要缴纳高昂?#21215;用?#36153;用另一方面这就相当于公司把车卖给自己自己成为中间人转卖给客户但问题是少了车商支持自己独立卖车根本不好卖如果不成为合伙人则成为无补偿离职不公平

在问道为?#35009;?#36873;择集体来公司维权而不是走司法程序?#20445;?#36825;些员工表示他们大多都在人人车干了三年时间最短?#21215;?#20301;也都做了两年大家对人人车的公司文化非常赞同有着深厚的感情不到万不得已他们并不想把事情做绝

大家聚在?#40644;?#35752;论维权方案
大家聚在?#40644;?#35752;论维权方案

张杰对三言财经说我在人人车做的这几年浑身上下落了一身病瘦了好多斤没想到现在这样对我接着他沉默了一阵当初我们在市场上可是很厉害的竞争对?#25351;?#26412;没法和我们比现在怎么做成这样了

也有员工表示人人车已经远离了公司成立时的初衷我们不再是一家没有中间人的二手车商了这个合伙人制度说白了就是把车卖给车贩子广告词现在都算虚假宣传了吧一位员工这样说道

大家准备开始维权行动
大家准备开始维权行动

上午十点在寒风中等待了近一个小时的维权员工们已经有将近50人大家决定开始行动准备?#19979;?#25214;人人车讨要说法

实际上按照维权员工们的说法今天前来维权的人数远不止50人粗略估计总数有100余人

还有一百个兄弟在外面上去四五十人就足够了我们不是借着人多来打砸抢闹事的就为了要一个说法

也正如该员工所说一众人进入一楼大堂后一直保持着良好秩序虽然四五十人围聚在?#40644;?#35753;大堂?#34892;?#27700;泄不通但大家情绪稳定均在等待安排

五十余人围堵出入口秩序井然 只为求合理赔偿

人人车北京公司总部据说在三层以上但一楼电梯口设有打卡闸门平时员工进出需要刷专门的卡

办公楼一楼的人人车广告牌和?#21592;?#30340;出入闸机
办公楼一楼的人人车广告牌和?#21592;?#30340;出入闸机

维权员工们表示自己并不会强行破坏物业管理设备硬?#24120;?#20182;们希望能与门卫好好沟通一个个以登记方式进入办公区

不过三言财经发现当大家进大堂不久后身边已经不知不觉多了很多保?#30149;?/STRONG>

据维权员工称他们被告知上午10点?#20445;?#20154;人车方面会提供解决方案但大家在大厅内等待?#20004;?#36817;11点半均未见任何人人车方面管理者出面沟通问题

在大堂等待的维权员工们
在大堂等待的维权员工们

于是在等待了两个小时之久后大家决定开始行动

整个维权方案看上去非常有组织有秩序所有人首先排成四队每?#37038;?#20313;人形成一个方阵

接着所有人?#40644;?#21069;进?#20102;?#21345;门闸处将每道门闸出入口封死

维权代表负责同把守门闸的保?#34917;?#36890;他表示要求保安为每个员工登记进入并且一再强调所有人不会违法和破坏公物只求合理的辞退赔偿然而保安仍然拒绝?#30431;?#20204;进入

大家排队讲闸机封住
大家排队讲闸机封住

在沟通无果后一位维权员工大声说道我们每个人都有工作证这就是我们?#21215;b?#29616;在我们要回家凭?#35009;?#19981;让

此时人群?#37096;?#22987;骚动起来大家纷纷聚拢在?#40644;?/P>

物业保安将维权员工们围了起来
物业保安将维权员工们围了起来

维权行动此时达到了高潮

有人突然开?#24049;?#36215;了口号人人车维权紧接着所有人异口同声的?#40644;?#22823;吼整个大?#27809;?#33633;着这些维权员工们义愤填膺的吼叫声

但是他们仍然没有被?#24066;?#36890;过闸机

堵在闸机前的维权员工们
堵在闸机前的维权员工们

时间已经到了中午楼?#19979;?#38470;续续开始有人下来想出去吃饭和拿取外卖但维权员工们决定不?#24066;?#20219;何人出入很多人见?#31895;?#22909;返回大?#32654;?#36824;有不知所措拿着食物的外卖小哥

不满人人车无视诉求维权员工强行冲卡

红圈处男子?#27425;?#36127;责与维权员工沟通的人人车方面代表
红圈处男子?#27425;?#36127;责与维权员工沟通的人人车方面代表

终于从楼上下来了一名西?#26696;?#23653;的男子他开始同维权员工代表们沟通

起初他表示公司会妥善处理希望大家?#25176;?#31561;待但这个表述显然并不能让维权员工们满意大家表示一大早就等在公司楼下未见公司有任何回应现在只想?#19979;?#21516;公司沟通清楚

该男子在同维权代表反复交涉无果后开始不断地打电话最?#36134;?#34920;示领导们正在开会表示十分钟后他同意带大家上去

维权者们暂时?#37038;?#20102;这个要求但仍然没有?#29992;?#38392;出入口处散开

可是到了中午12点先?#25353;?#24212;等开完会带大家?#19979;?#30340;那名男子却不知去向维权者们终于丧失?#25176;模?#24320;始强行翻越门闸冲进楼梯间而物业保?#35009;?#24182;没有强制制止员工的冲关行为任由大家一个个翻越闸机

一名维权员工正翻越门闸
一名维权员工正翻越门闸

一时喧嚣的大?#30431;布?#23433;静物业派来的保?#35009;?#20063;只好四下散去

人人车维权员工并非北京一家 全国各地近千名员工同时维权

实际上人人车员工维权事件并非北京一家19日早晨维权者告诉三言财经全国包括西?#30149;?#26118;明等地的人人车员工也?#25216;?#20307;出动他们有的前往人人车当地分公司有的则直接选择前去劳动部门申请仲裁

这些人人车员工们自发组建了多个维权微信群?#20445;?#24635;人数将近1000人

人人车西安员工在维权群?#34892;?#24067;要?#40644;?#32500;权
人人车西安员工在维权群?#34892;?#24067;要?#40644;?#32500;权

人人车昆明员工表示将进行劳动仲裁
人人车昆明员工表示将进行劳动仲裁

三言财经就北京员工维权事件联系人人车官方求证对方表示人人车于昨日公布了公司新的经营模式也就是合伙人制度在转型过程中的确会造成部分员工的不理解但人人车绝对不会违反国家相关法律法规目前人人车正在制定相关员工安置方案一旦方案出台将会妥善处理

除了爆出员工被无补偿裁员?#20445;?#36824;有消息称人人车全国大量城市站关闭据封面新闻报道称成都人人车包卖业务运营?#34892;?#30446;前已人去楼空?#20445;?#32780;且门?#21543;?#36824;张贴有变相裁员克扣工资赔偿还钱以及无良人人车等字样

封面新闻报道的人人车成都包卖业务运营?#34892;?#24050;人去楼空
封面新闻报道的人人车成都包卖业务运营?#34892;?#24050;人去楼空
封面新闻报道的人人车成都包卖业务运营?#34892;?#24050;人去楼空

人人车成都包卖业务运营?#34892;?#38376;口被贴满了标语
人人车成都包卖业务运营?#34892;?#38376;口被贴满了标语

封面新闻在相关报道中还提到该包卖业务运营?#34892;?#36817;日已发生多起员工维权?#20013;?#20107;件包括员工抗议以及?#27809;?#35201;求维权的

现场特勤人员还表示称人人车可能不光是欠工资也已经准备清盘

正如今天前往北京公司的一名维权员工所言曾经属于行业领先者的人人车现在沦落到内讧?#20445;?#20154;人车是真凉了还是公司转?#36864;?#24102;来的阵痛

截止至发稿?#20445;?STRONG>今日前往人人车北京总部维权的员工们仍然滞留在办公楼内等待人人车

维权员工聚集在办公区内
维权员工聚集在办公区内

据一名维权员工称警察已经?#31995;?#29616;场维持秩序而人人车方面仍未就欠薪问题给出解决方案

不过人人车联合创始人杜希勇出现在公司但据该维权员工表示杜希勇并没有同维权者们沟通随后不?#32654;?#24320;了公司

三言财经将会?#20013;?#20851;注事件发展
三言财经将会?#20013;?#20851;注事件发展

应受访者要求文中受访人姓名皆为化名

    本文首发于微信公众号三言财经文章内容属作者个人观点不代表和讯网立场投资者据此操作风险请自担

责任编辑娄在霞 HN151
看全文
写评论已有条评论跟帖?#27809;月?#20844;约
提 交还可输入500

最新评论

查?#35789;?#19979;100条评论

热门新闻排行榜

和讯?#35748;?#37329;融证券产品

免责声明本文仅代表作者本人观点与和讯网无关和讯网站对文中陈述观点判断保持中立不对所包含内容的准确性可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保证请读者仅作参考并请自行承担全部责任

β
<cite id="rxzxh"></cite>
<cite id="rxzxh"></cite>
<var id="rxzxh"></var>
<thead id="rxzxh"></thead>
<thead id="rxzxh"><dl id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></dl></thead>
<cite id="rxzxh"></cite><cite id="rxzxh"></cite>
<var id="rxzxh"><video id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></video></var>
<cite id="rxzxh"><ruby id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></ruby></cite>
<cite id="rxzxh"><video id="rxzxh"></video></cite>
<var id="rxzxh"></var>
<cite id="rxzxh"></cite>
<cite id="rxzxh"></cite>
<cite id="rxzxh"></cite>
<var id="rxzxh"></var>
<thead id="rxzxh"></thead>
<thead id="rxzxh"><dl id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></dl></thead>
<cite id="rxzxh"></cite><cite id="rxzxh"></cite>
<var id="rxzxh"><video id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></video></var>
<cite id="rxzxh"><ruby id="rxzxh"><progress id="rxzxh"></progress></ruby></cite>
<cite id="rxzxh"><video id="rxzxh"></video></cite>
<var id="rxzxh"></var>
<cite id="rxzxh"></cite>